A reprendre CHANTIER NAVAL - 9 SALARIÉS - BRETAGNE NORDRégion Bretagne


Référence :
BRT266650C
Activité exercée :
CHANTIER NAVAL - 9 SALARIÉS - BRETAGNE NORD
Région :
Bretagne
Secteurs d'activité :
Accessoires et matériels sports, loisirs..
Vente/réparation autres moyens de transport
Prix :
600 000 €
C.A. :
de 1,5 à 3 M€
Effectif :
6 à 9

Chantier naval multimarques situé en Bretagne Nord - 9 salariés - Excellente notoriété - Bonne rentabilité - Nombreux leviers de croissance

Positionnement de l’entreprise sur son marché : 

L’entreprise dispose d’une excellente notoriété acquise depuis plus de 50 ans d’existence. 

La société assoit son développement sur la base de plusieurs activités : 

  • La vente de bateaux neufs et d’occasions, 
  • La commercialisation/distribution de moteurs, 
  • L’entretien et la réparation de bateaux,
  • L’accastillage (magasins franchisés), 
  • L’hivernage. 

Couverture géographique : 

La grande majorité du chiffre d’affaires est essentiellement générée sur un périmètre de 60 à 70 km autour de l’entreprise. 

Ce marché présente la singularité de permettre à la société de disposer de contrats/concessions sur de nombreuses marques reconnues dans l’univers du nautisme sur des périmètres géographiques précis (pas de concurrence directe sur les marques sur la zone de chalandise concernée).  

Clients : 

Le portefeuille clients (CSP moyenne à CSP plus) est exclusivement composé de résidents à l’année (60% du CA) et de propriétaires de résidences secondaires (40%). 

Effet induit de sa notoriété, la clientèle reste particulièrement fidèle et récurrente. 

NB : la société présente l’avantage de ne traiter que des demandes entrantes (peu de prospection). 

D’excellents avis Internet viennent renforcer et consolider l’image de marque de l’enseigne. 

Structuration interne de l’entreprise :

L’entreprise compte 9 salariés (hors gérant) et son épouse répartis sur 2 sites. 

Déclinaison par type de postes : 

  • 5 techniciens polyvalents dont 1 mécanicien in-bord,  
  • 1 vendeur en charge du magasin et des commandes de pièces, 
  • 1 commercial bateaux et moteurs, 
  • 1 responsable de magasin, 
  • 1 responsable planning atelier et relations clients. 

Équipe autonome, pas de turn-over ni de départ en retraite prévu à court ou moyen terme. 

Parc matériels en  bon état qui ne requière pas d’investissement à court-terme.

La société bénéficie par ailleurs d’un emplacement idéal au cœur d’un bassin économique dynamique. 

Données financières : 

CA moyen sur les 3 derniers exercices clos : 2 430 K€

EBE moyen sur les 3 derniers exercices clos : 140 K€

NB : salaire du dirigeant non inclus dans le calcul de l’EBE. 

Leviers de développement : 

  • Location de bateaux, 
  • Co-partage,
  • Rénovation bateaux anciens, 
  • Dépôt-vente (marché en pleine expansion). 

Prix de cession (parts sociales) : 600 K€

Apport exigé : 200 K€

Possibilité d’accompagnement du cédant sur la base d’une durée définie en concertation entre le cédant et le repreneur.  

Pour les demandes d'informations complémentaires et/ou demandes de mises en relation, renseignement du profil repreneur sur Transentreprise exigé pour le traitement de la présente annonce.

Sur la base des informations mentionnées et dans l’éventualité d’une identification « empirique » de l’entreprise, le cédant ne souhaite pas de contacts directs. 

Merci pour votre compréhension. 



 

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